Судове рішення #1568976
2н-1413 УХВАЛА

2н-1413 УХВАЛА

10 січня 2007 року. Суддя Новомосковського міськрайонного суду Дніпропетровської області Кислий М.М., розглянувши заяву комунального підприємства "Гарант" про видачу судового наказу за вимогою про стягнення незаконно отриманої надбавки,-

ВСТАНОВИВ:

представник КП «Гарант» просить видати судовий наказ за вимогою про стягнення незаконно отриманої надбавки в сумі 1569 грн. 49 коп.

Заявник посилається на те, що згідно акту № 06-22/67 від 17.11.2006 року контрольно-ревізійного управління в Дніпропетровській області боржниця ОСОБА_1, працюючі техніком в КП «Гарант» в порушення вимог ст. 97 КЗпП України і ст. 15 Закону України «Про оплату праці» незаконно отримала надбавку в касі комунального підприємства «Гарант» на суму пред'явленої вимоги.

Розглянувши надані матеріали, прихожу до висновку про необхідність відмовити в прийнятті заяви про видачу судового наказу.

Відповідно до ч. 1 ст. 100 ЦПК України суддя відмовляє у прийнятті заяви про видачу судового наказу, якщо заявлену вимогу, не передбачену ст. 96 ЦПК України або із заяви і поданих документів вбачається спір про право.

Таким чином, вимога, з якою КП "Гарант" звернулося до суду для видачі судового наказу, не передбачена ст. 96 ЦПК України і наявний спір про право, що є підставою для відмови у прийнятті заяви про видачу судового наказу.

На підставі викладеного та керуючись ст. ст. 96,100,101 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

відмовити комунальному підприємству «Гарант» у прийнятті заяви про видачу судового наказу.

Роз'яснити комунальному підприємству «Гарант» його право на звернення з вимогами до суду у позовному порядку.

Ухвала може бути оскаржена в апеляційний суд Дніпропетровської області у наступному порядку:

Заява про апеляційне оскарження ухвали суду першої інстанції може бути подана протягом п'яти днів з дня проголошення ухвали.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається на протязі десяти днів після подачі заяви про апеляційне оскарження.

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація