Справа № 2-2136 /09
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
20 листопада 2009 року Микитівський районний суд м. Горлівки Донецької області в складі: головуючого – судді Родіній Н.В., при секретарі Золкіній О.В., розглянувши в судовому засіданні в залі суду в м. Горлівка цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски” про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку та відшкодування моральної шкоди,
В С Т А Н О В И В:
Звернувшись 14.09.2009 р. до суду з позовом до ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски”, ОСОБА_1,уточнивши первісно заявлені вимоги, просить стягнути з відповідача на свою користь середній заробіток за час затримки розрахунку та моральну шкоду у сумі 5000 грн. , посилаючись на те, що з 2006 року він працював у відповідача у якості водія. Згідно наказу №312/к від 29.06.2009 р. його було звільнено за ст. 40 п.1 КЗпП України за скороченням штату.
У день звільнення відповідач в порушення ст.116 КЗпП України, не виплатив йому заборгованість по заробітної плати у сумі 4719,75 грн., а фактично сплатив таку заборгованість в повному обсязі тільки 4.11.2009 р., тому відповідно до ст.117 КЗпП України, з відповідача на його користь слід стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку - з 29.06.2009 р. по 04.11.2009 р. Оскільки з вини власника він не мав можливості реалізувати свої і своєї сім”ї найважливіші життєві потреби , тому що був позбавлений можливості повноцінно харчуватися, здобувати необхідні предмети одягу та ліки, які йому потрібні як інваліду 3 групи, то він переніс особливі моральні страждання , які він оцінює в 5000 грн.
Позивач ОСОБА_1 у судовому засіданні підтримав уточненні позовні вимоги за наведених у позовній заяві підстав, просив задовольнити позов.
Відповідач – директор ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски” ОСОБА_2 у судовому засіданні позов не визнав ,пояснивши, що на моент звільнення з підприємства, позивач дійсно мав заборгованість по заробітній платі в сумі 4719,75 грн., яку із-за скрутного матеріального становища , підприємство було не взмозі відразу сплатити ,тому виплачувало поступово і 3 листопада 2009 року заборгованість по заробітній платі перед позивачем було погашено у повному обсязі.Сам позивач ніколи письмово не звертався до власника підприємства щодо виплати заборгованості по заробітній платі. Вважає,що факт спричинення відповідачем моральної шкоди позивачем не доведено,тому просив відмовити в задоволенні позову у повному обсязі.
Заслухавши сторони, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню за наступних підстав:
Судом встановлено, що ОСОБА_1знаходився з підприємством відповідача у трудових відносинах: працював водієм ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски”, 29.06.2009 р. був звільнений за ст.40 п.1 КЗпП України за скороченням штату.
Вказана обставина підтверджена довідками ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски”, даними трудової книжки позивача.
Згідно ст.116 КЗпП України при звільнені працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, провадиться в день звільнення.
Частиною першою статті 117 КЗпП України передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у встановлені законом строки, підприємство повинне виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
За довідкою ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски”, від 15.07.2009 року відповідач має перед позивачем заборгованість по виплаті заробітної плати в сумі 4719 грн.75 коп. Згідно довідки ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски” від 19.11.2009 р. заборгованість по заробітній платі перед позивачем 03.11.2009 р. погашена у повному обсязі, що підтвердив позивач у судовому засіданні.
За таких обставин з відповідача на користь позивача слід стягнути середній заробіток за весь час затримки розрахунку в сумі 4846 грн. 50 коп., виходячи з наступного розрахунку, проведеного у відповідності до Порядку розрахунку середньої заробітної плати, затвердженного ПКМ України від 8.02.1995 р. №100 (із змінами, внесеними згідно з постановами КМ №348 (348-95-п) від 16.05.1995 р., №185 (185-97-п) від 24.02.1997 р., №1398 (1398-99-п) від 30.07.1999 р.) та фактичних даних по справі:
53,85 грн. * 90 днів = 4846,50 грн.,
де 53,85 грн. – середньоденна заробітна плата за два останні календарні місяці на час звільнення позивача згідно довідки ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски ” від 26.08.2009 р., розмір якого сторонами не спростований;
1. днів – період затримки розрахунку з 29.06.200 р. по 03.11.2009 р. (за мінусом вихідних і святкових днів).
При цьому суд не приймає до уваги та вважає необгрунтованими доводи відповідача щодо відсутності письмових звернень позивача про виплату йому заборгованості по заробітній платі після звільнення.
Також суд вважає обґрунтованими та такими, що підлягають частковому задоволенню вимоги позивача про стягнення на підставі ст. 237-1 КЗпП України моральної шкоди за мотивів доведеності факту спричинення такої шкоди. Вирішуючи питання про розмір моральної шкоди, суд враховує характер та ступінь душевних страждань ОСОБА_1, яких останній зазнав у зв’язку із несвоєчасною виплатою належних йому коштів, а також незначний період затримки розрахунку з позивачем та той факт, що, не зважаючи на важке матеріальне становище, відповідач фактично приймав міри до погашення заборгованості по заробітній платі позивачу і частково сплачував її за вказаний період затримки.
Тому, виходячи з засад розумності та справедливості, суд вважає, що моральна шкода, завдана позивачу ОСОБА_1 підлягає частковому відшкодуванню відповідачем - ТОВ шахтоуправління “Попасні ліски” ,а саме у розмірі 300 грн.
На підставі ст.ст. 116-117 КЗпП України, керуючись ст.ст. 209, 212-215 ЦПК України, суд
В И Р І Ш И В:
Позов задовольнити частково.
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю шахтоуправління “Попасні ліски” на користь ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, середній заробіток за час затримки розрахунку в сумі 4846(чотири тисячі вісімсот сорок шість) грн. 50 коп., а також у рахунок відшкодування моральної шкоди – 300 грн
Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю шахтоуправління “Попасні ліски” на користь держави судовий збір в розмірі 51 грн., а також витрати по інформаційно-технічному забезпеченню розгляду справи в сумі 120 грн.
Про апеляційне оскарження рішення може бути подано заяву до Микитівського районного суду м. Горлівки протягом десяти днів з дня його проголошення, а також апеляційну скаргу на ім’я Апеляційного суду Донецької області через Микитівський районний суд м. Горлівки протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.
С у д д я: