Справа №2-250/2007р.

ЗАОЧНЕ    РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

29 березня 2007 року                                                                                     смт. Баришівка

Баришівський районний суд Київської області у складі

головуючого судді Єременка В.М.

при секретарі     Шестопал Т.М..

розглянувши у відкритому судовому засіданні в Баришівському районному суді Київської області справу за позовом ОСОБА_1 до Приватного підприємства «Гандер» Баришівського району Київської області про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної (немайнової) шкоди,

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1. звернувся до суду з позовом про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної (немайнової) шкоди, мотивуючи свої вимоги тим, що 12.07.2005 року прийнятий слюсарем-кормачем відділення «Паришківське» ПП «Гандер» (наказ №078-ОС від 09.07.2005 року). Тривалий час заробітна плата за виконану роботу на підприємстві не виплачувалась і тому 03.08.2006 року звільнився з роботи за власним бажанням (наказ №058-ОС від 01.08.2006 року). Станом на 01.02.2007 року заборгованість по заробітній платі становить 3658 гривень. Невиплата заробітної плати позбавила його і його родину засобів до існування: позбавлений можливості купувати продукти харчування, необхідний одяг та взуття для себе та своєї родини, що призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв,язків. Підприємством йому заподіяна моральна шкода, яку оцінює в розмірі 1000 гривень. Відповідач відмовляється добровільно сплачувати заробітну плату. Просить стягнути з підприємства заборговану заробітну плату у розмірі 3658 гривень та моральну шкоду у сумі 1000 гри.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1. підтримав у повному обсязі позовні вимоги, наполягав на стягненні з ПП «Гандер» заборговану суму заробітної плати у розмірі 3658 гривень, моральну (немайнову) шкоду у розмірі 1000 гривень та пояснив суду, що підприємством тривалий час не виплачувалась заробітна плата, пояснювали це тим, що відсутні гроші. Підприємством, невиплатою йому заробітної плати, спричинена моральна (немайнова) шкода, оскільки із-за невиплати заробітної плати опинився у скрутному матеріальному положенні, не мав змогу у повному обсязі сплачувати за комунальні послуги. Розмір завданої моральної (немайнової) шкоди оцінює у розмірі 1000 гривень.

Відповідач по справі ПП «Гандер» представника на розгляд справи не направили, про день та час розгляду справи належним чином повідомлені, що підтверджується повідомленням про вручення їм судової повістки.

Відповідно до ст.224 ЩІК України, у разі неявки в судове засідання відповідача, який належним чином повідомлений і від якого не надійшло повідомлення про причини неявки або якщо зазначені ним причини визнані неповажними, суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів, якщо позивач не заперечує проти такого вирішення справи.

Заслухавши пояснення позивача, який наполягав на стягненні заборгованості по заробітній платі та стягненні моральної (немайнової) шкоди, дослідивши матеріали справи, суд вважає заявлений позов про стягнення заборгованості по заробітній платі обгрунтованим і таким, що підлягає задоволенню у повному обсязі. Заявлена позивачем до стягнення заподіяна моральна (немайнова) шкода на переконання суду знайшла своє підтвердження у судовому засіданні, так як у зв'язку з невиплатою на протязі тривалого часу заробітної плати позивач опинився у скрутному матеріальному положенні, що призвело до моральних страждань.

Стаття 115 Кодексу Законів про працю України передбачає виплату заробітної плати працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

2

Судом встановлено, що Пїї «Гандер» порушили вимоги чинного законодавства. Відповідно до довідки від 23.02.2007 року товариство заборгувало ОСОБА_1. заробітну плату у розмірі 3658 гривень, чим завдали йому матеріальної шкоди та моральної (немайнової) шкоди на суму 1000 гривень.

Встановлене судом стверджується: довідкою про 'заборгованість по зарплаті, копією трудової книжки.

Керуючись ст. 4, 208, 212-215, 218, 223, 294 ЦПК України, Постанови Пленуму Верховного суду України від 24 грудня 1999 року „Про практику застосування судами законодавства про оплату праці", ст.115, 116, ,237-1 КЗпП України,   суд

ВИРІШИВ: Позов задовольнити.

Стягнути з Приватного підприємства «Гандер» (місце знаходження: вул.Промиелова,40 с. Коржі Баришівського району Київської області) на користь ОСОБА_1,

ІНФОРМАЦІЯ_1., який проживає в АДРЕСА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 3658 (три тисячі шістсот п,ятдесят вісім) гривень та 1000 (одну тисячу) гривень у рахунок відшкодування заподіяної моральної (немайнової) шкоди, а разом у розмірі 4658 (чотири тисячі шістсот п,ятдесят вісім) гривень.

Стягнути з Приватного підприємства «Гандер» Баришівського району Київської області 51 грн. державного мита на користь держави за розгляд справи в суді.

Розрахунковий рахунок Приватного підприємства «Гандер» 26007001014270 в ВАТ ,Л1ерший Інвестиційний Банк", м. Київ МФО 300506, код ЄДРПОУ 32886591.

Рішення може бути оскаржене протягом десяти днів за заявою однієї із сторін з дня проголошення рішення, а апеляційна скарга на рішення суду протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження до апеляційного суду Київської області через Баришівський районний суд Київської області.