Судове рішення #9634502

                                Справа № 3-276/10

П О С Т А Н О В А

14.04.2010 р.            Суддя Кам’янобрідського районного суду м. Луганська Шабрацький Г.О. розглянувши матеріали, які надійшли із Кам’янобрідського РВ ЛМУ УМВС України в Луганській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку м. Луганська, непрацюючу, зареєстровану за адресою: АДРЕСА_1 проживає: АДРЕСА_2,  за ч. 1  ст. 184 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ:

 

ОСОБА_1 не в повному обсязі виконує свої обов’язки щодо виховання своїх неповнолітньої дочки ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_5, що призвело до пропуску нею чергового медичного огляду.

ОСОБА_1 в суді показала, що пропустила медичний огляд в зв’язку із несприятливими погодними умовами, в скоєному правопорушенні розкаялась, обіцяла надалі не пропускати медичні огляди, просила суд суворо не наказувати.

Вищевикладене підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення (а.с. 1-2), рапортом працівників міліції (а.с. 4), поясненнями ОСОБА_1 (а.с. 5).

Враховуючи викладене, суд вважає, що вина ОСОБА_1 доказана, її дії слід кваліфікувати за ст. 184 ч.1 КУпАП.

У відповідності до ст.ст. 23, 33 КУпАП при призначенні покарання суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника та обставини, що пом’якшують і обтяжують відповідальність і вважає, що оскільки адміністративне стягнення є мірою відповідальності і застосовується з метою виховання особи, а також запобігання вчиненню нових правопорушень, покарання слід призначити у вигляді попередження.    

На підставі вищевикладеного, керуючись ст. ст. 278, 280, 283, 284 КУпАП, -

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винною за ч. 1  ст. 184 Кодексу України про адміністративні правопорушення та призначити стягнення у вигляді попередження.

Постанова може бути оскаржена в Апеляційному суді Луганської області через Кам’янобрідський районний суд м. Луганська протягом  десяти  днів з дня його винесення.

Суддя                                         Г.О. Шабрацький

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація